Los trabajadores que en este periodo estuvieron afectados por suspensiones de contrato se situaron en 25.287, lo que representa una disminución del 42,5%. Asimismo, los trabajadores que vieron reducida su jornada alcanzaron la cifra de 7.097, un 58,2% menos Tal y como recoge la Estadística de Regulación de Empleo del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, un total de 3.019 empresas adoptaron medidas de regulación de empleo en los cinco primeros meses del año, lo que supone un descenso del 49,5% sobre el mismo periodo del ejercicio anterior.
Se registraron 3.669 procedimientos, lo que supone un descenso del 48,4% respecto a los cinco primeros meses de 2014. El 92,2% de los procedimientos se resolvió con acuerdo.
El número de trabajadores afectados ha bajado en las 17 Comunidades Autónomas. Los mayores descensos se han producido en Castilla-La Mancha (-78,3%), Andalucía (-64,1%), Murcia (-63,7%), La Rioja (-62,1%) y Asturias (60,2%). Por el contrario, aumentó en las Ciudades Autónomas de Ceuta y Melilla, con 2 afectados más que hace un año.
